Outils utilisés

La diversité des outils : des tests ciblés et élaborés, logiciels de référence, mises en situation, permettent d'obtenir des résultats mesurables.

 

  • Evaluation de l'histoire individuelle :
Livret élaboré par le C.E.P.

  • Facteurs cognitifs - Intelligence :
CATELL 2,3 - R.85 - VOC – BP - PM38 – PMA - T

  • Acquisitions - Batterie factorielle - Aptitudes :

- BV51 - BV8 - BV16 - CA - KT S - IPV

- BUR 2T - S - Test de stress - DAT Spatial - DAT

 

  • Questionnaires et Inventaires de personnalité :

SIV - SPV - GPPI - 16PF - GZ

 

  • Intérêts professionnels :

QVP et le logiciel métiers/compétences "Transférence"

 

  • Evaluation des compétences professionnelles :

- Tests et mise en situation

- Observation réelle au poste de travail

 

  • Abondante documentation à la Médiathèque
Recherche Internet en libre accès.